内江遂宁两市总工会赴宣汉县考察交流

中国报道讯(通讯员吴波)9月16日，内江市总工会党组成员、经审会主任刘力,遂宁市总工会党组成员、副主席唐芳一行，在达州市总工会党组成员、副主席赵银川，国网达州供电公司工会主席郑尚雄，国网达州供电公司纪委书记何平陪同下来到宣汉县调研指导劳模创新工作室建设工作。县总工会党组书记、副主席陈小平，党组成员、副主席陈红兵陪同调研。

首先，调研组一行实地查看察看了参观国网达州供电公司“630”党员教育基地。“630”变电站始建于1966年8月，为响应国家“三线建设”号召，保障国防铁路—襄渝铁路和062、064军工单位的用电，西南电力管理局遵照水利电力部的部署，决定成立川东电力指挥部，对外统称505指挥部。当年，按照国家“靠山，分散，隐蔽”要求，代号为“630”的110千伏变电站地址就选定在这个叫“老君洞”的偏僻崖洞里，并于1966年开始投入建设。因为属于宣汉县土主镇，所以“630”也叫土主变电站。

随后，调研组一行前往国网达州供电公司李进峰劳模创新工作室，并召开李进峰劳模工作室工作汇报会、观看李进峰劳模创新工作室宣传片。同时，听取了创新工作室领军人物、全国劳动模范李进锋关于工作室运作情况的汇报，详细了解创新工作室的团队构成、工作目标、人才培养、创新成果等情况。同时，来自内江、遂宁的“十佳”劳模和工匠人才创新工作室领衔人刘伟、杨贤辉分别就创新工作室开展情况在会上作了交流。

调研组充分肯定企业发展理念和取得的成绩。认为发展前景好，要突出重点科研成果，宣传和推广，注重开发自主品牌，以优质、高效的产品赢得市场。要求，一要加强建设，为工作开展创造条件。围绕劳模创新工作室创建目标，做好硬件软件设施建设，为工作室的工作开展创造良好的条件;二要加强创新，攻坚克难显成果。注重发挥劳模及团队的主观能动性，紧跟电力市场发展，不断改革创新，定期开展“师带徒”等多种形式的技术传授交流培训，提升员工技能水平，以质量取胜赢得市场;三要加强宣传，品牌塑造彰影响。拓宽宣传渠道，多角度、全方位做好典型宣传，向全社会展示工作室的经验和成果，凸显工作室汇集人才、传授技能、实践攻关、创新管理的作用，彰显劳模工作室榜样作用。

调研组指出“李进锋劳模创新工作室”的建设运行基础扎实，成果丰硕，具有创新性、代表性和示范性。要求宣汉县总工会要加大高技能人才创新工作室建设推进力度，以此为引领，在全县形成“崇尚劳模、崇尚劳动”光荣的良好社会氛围;要充分发挥劳模的示范带头作用，搭建劳模领衔、职工参与的创新创业平台，积极发挥劳模的“传帮带”作用;要支持创新成果的转化，将劳模创新工作室的创新成果转化为企业生产力、竞争力，助力企业向高质量发展迈进。

责任编辑：上官慧慧