广安枣园集团召开工会换届及青年职工座谈会议

5月16日下午，广安枣园集团在公司五楼第二会议室召开工会换届及青年职工座谈会议。本次会议由集团公司党委副书记、总经理周志勇主持，集团党委书记、董事长邹可令，党委委员、纪委书记徐怀波，财务总监李蓥淋出席会议。此外，职工代表、工会委员会委员以及集团公司28岁及以下员工参加会议。

会议首先进行了工会换届。上一届工会主席周志勇回顾和总结了过去在维护职工权益、组织职工活动、助力职工成长等方面所取得的工作成果。

随后，新任工会主席李蓥淋做表态性发言。他表示，深感责任重大、使命光荣，未来将以高度的责任感和使命感投入到工会工作中。一方面，他将深入职工群众，倾听职工心声，及时了解职工需求，切实维护好职工的合法权益；另一方面，将积极创新工会工作方式方法，组织开展更多丰富多彩、富有意义的职工活动，不断增强工会组织的凝聚力和向心力，为职工打造温暖的“职工之家”。

在青年职工座谈会环节，青年代表雷静、秦晓凤、袁月、唐钊积极发言。他们结合自身在枣园集团的工作经历，分享了入职以来的成长感悟、工作体会，同时也围绕集团未来发展方向、人才培养体系、企业文化建设等方面提出了诸多具有建设性的意见和建议。有的青年代表提到，希望集团能提供更多跨部门交流合作的机会，以拓宽员工视野、提升综合能力；有的建议加强对青年员工的职业规划指导，助力他们更好地在集团实现自身价值。

工会经费审查委员会主任文燕、女职工委员会主任曾艳也在会上进行了发言。文燕重点介绍了工会经费的审查情况，强调要确保工会经费合理、合规、高效使用，让每一笔经费都能切实为职工谋福利。曾艳则聚焦女职工权益保障、职业发展和身心健康等方面，分享了女职工委员会未来的工作计划和目标，旨在为集团广大女职工创造更加公平、和谐、有利的工作环境。

集团党委书记、董事长邹可令在认真听取大家的发言后，向新当选的新一届工会委员会成员表示热烈祝贺。他指出，此次换届选举产生的新一届工会班子，承载着全体职工的信任与期待，希望大家尽快进入角色，认真履职尽责。一方面，要充分发挥工会的桥梁纽带作用，始终将维护职工合法权益放在首位，建立常态化沟通机制，及时回应职工关切；另一方面，要创新策划各类文化活动，从学习交流到生活关怀，全方位丰富职工精神文化生活，增强职工的归属感和幸福感。对于青年职工的成长与发展，邹可令强调，青年职工是集团发展的未来和希望，集团将持续加大资源投入，积极搭建成长平台、创造发展机遇。同时，他鼓励青年职工要主动向经验丰富的老职工学习，虚心请教工作中的先进经验和做法，传承艰苦奋斗、精益求精的工匠精神，在学思践悟中快速成长，在实干担当中实现价值。

本次工会换届及青年职工座谈会议的成功召开，不仅为枣园集团工会工作翻开了崭新的一页，也为青年职工提供了畅所欲言、建言献策的平台，进一步增进了集团领导与职工之间的沟通与交流。相信在集团公司党委的正确带领下，在全体职工的共同努力下，枣园集团必将在未来的发展道路上不断开拓创新、砥砺前行，创造更加辉煌的业绩。 （枣园集团  王智伟）

责任编辑：吴蜀丰