大竹县构建"三级联动"体系 高位推动农村劳动力转移就业

今年以来，大竹县创新建立"党政统筹、部门协同、网格管理"三级联动责任体系，全力推进农村剩余劳动力转移就业工作。截至目前，已精准识别可转移劳动力5.3万人，整合专项资金3200万元用于就业促进工作。

在党政统筹层面，大竹县委、县政府将农村劳动力转移纳入乡村振兴重点行动，成立由分管副县长牵头的工作专班，出台《大竹县促进农村剩余劳动力转移就业的实施意见》，统筹县人社局、经开区、经信局及乡镇（街道）等多方力量协同推进。

部门协同成效显著。大竹县人社局联合农业农村局、乡村振兴局等8个部门建立政策衔接、数据共享、服务联动机制。整合就业补助资金和乡村振兴衔接资金3200万元，专项用于技能培训、岗位开发和劳务输出等工作，形成跨部门工作合力。

网格管理精准施策。全县建立村级就业服务站，组建"1名镇干部+1名村干部+1名劳务经纪人"的网格服务队伍，通过"敲门行动"精准摸排劳动力信息，目前已建立覆盖18.6万农村劳动力的动态数据库，精准识别可转移人员5.3万人。（大竹县人力资源和社会保障局  陈维玲） 

责任编辑：吴蜀丰