中国报道讯(吴蜀丰报道)11月8日,湖北倡青立体农业开发有限公司董事长吴利凡拟定的《吴猛鸿牛2025--2026发展计划白皮书》介绍,实事求是与务实精神,激励着我们结伴前行。我们的企业文化12字,根据12字制订出吴猛鸿牛新的一年工作计划,希望全体吴猛鸿牛人共同努力,勇创佳绩。本计划白皮书从发行当日开始执行。
跟党走 紧跟党走,依据党的方向方针制订出我们企业的发展计划。新的一年里,做好吴猛鸿牛基地的投资建设,计划首批5个100亿罐饮料生产基地,选址分别:广东梅州、安徽旌德、江苏泰兴、四川成都、柬埔寨。
2025年产品供应品类:吴猛鸿牛维生素能量饮料、吴猛鸿牛铁皮石斛能量饮料、吴猛鸿牛红景天能量饮料、吴猛鸿牛银杏黄酮能量饮料、吴猛鸿牛黄精能量饮料。
新品研发:果汁能量饮料(猕猴桃、西红柿、沙棘、虎坚果等)。
全球运营中心建立,四大洲都要有自己的运营团队。国内市场五大运营中心成立。
人才队伍建设。研发技术人才至少要有一位工程院士加入、营销人才、销售人才、后勤保障、金融人才等,人员总数要达到50人以上。
吴猛鸿牛便利店发展数量要突破1万家,相应的补贴政策2025年元月公布与执行。
HNB数字资产化全球发布(计划6月份)。初期付出的都给予相应的奖励,创业初期的紧跟员工个个收入补贴超100万以上奖励。总发行100亿,市值700亿元。赠送率达30%以上,各代理商都从销售中得到相应的HNB配赠。
吴猛鸿牛文化博物馆。吴猛鸿牛发展史、文化、记亿。吴猛鸿牛人的精神家园。讲真话:吴猛鸿牛人都需讲真话,当面讲,不事后、人后说闲话。讲错了也不要紧,及时改正就可以。形成良好的风气、正气。
做实事:求真务实是我们一路走来的法宝,所有的业绩都是做出来的,不务虚,才让我们晚上睡得好觉。不信谣言,不传谣,遇到谣言都有义务当面制止。吴猛鸿牛全球运营中心(包括国内的)每个月1号提交上月工作总结(包括销售业绩、开发新客户量、竞品信息收集、市场反应的问题、客户档案建立、业务人员上门检查发现的问题、对总部提交好的方案与建议、人员增减信息等)与下月的工作计划。所有出差人员都需书面提交出差任务计划与回来书写出差总结。
诚待人:所有人员都是平等对待,不搞特殊化。所有来访武汉总部客商,必须给订好酒店、安排好餐饮。不安排接送服务,有特殊需求与工作人员沟通。所有员工必须遵守中华人民共和国法律、法规。各运营中心总裁服从总部管理,不违规操作业务。员工之间和睦相处,不搞团团伙伙,拉帮结派。各代理商之间朋友相交,不推荐吴猛鸿牛之外的业务,总部建议代理商之间不要有经济往来,如有需有合约相互约束,相关风险与总部无关。各代理商有好的商机可以与总部沟通,经评估可以合作,一事一议。
责任编辑:吴蜀丰
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