中国报道讯(通讯员 林婷)骄阳似火,酷暑难当,持续的高温正在“烤”验着奋斗在一线的职工。连日来,邻水县总工会开展以送清凉物资、送政策宣传、送健康体检、送帮扶维权为主要内容的“送清凉”活动,把清凉送到一线,把关怀送到基层。
送清凉物资。一是“网上送清凉”。创新开展新就业形态劳动者“网上送清凉”活动,川工之家APP上实名注册的新就业形态劳动者可到服务站点免费领取矿泉水、雪糕等清凉礼包,此次活动共计发放清凉礼包2000份。二是现场送清凉。实地走访交通建设、城市建设、乡村振兴项目及户外作业重点单位、企业10个,共送去价值5万元的毛巾、矿泉水、藿香正气液等慰问物资,慰问职工群众1000余人。三是“港湾”送清凉。充分运用社会资源,拓展工会驿站服务设施功能,打造“清凉港湾”,以货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等为主要服务对象,为高温天气户外作业职工避暑休息提供便利,截至目前,全县共建成工会驿站80个。同时,采购2万元物资补给到各爱心驿站,免费为高温下的劳动者提供消暑降温饮品及药品。
送政策宣传。一是线上宣传。利用工会网站、微信群、微信公众号等多种途径,向职工群众介绍夏季常见病和多发病的防治知识。二是线下走访。组织工会干部实地走访工地、车间发放夏季安全小常识宣传资料,使职工群众详细了解工作中防中暑注意事项、中暑后的应对措施等,增强职工群众防范中暑的自觉性和自我保护意识。通过各个线上平台发布防暑降温、安全生产等各类科普知识10余条,现场发放宣传资料500余份。
送健康体检。开展货车司机免费体检活动,为县内货车司机发放免费体检券,川工之家APP上注册认证的货车司机均可申请,此次活动共发放200张免费体检券。
送帮扶维权。一是把“送清凉”与“送法律”相结合,开展“送法到基层”活动10场,向劳动者面对面讲解工伤预防方面的注意事项、防范要点和劳动保障、劳动仲裁方面的法律知识,切实维护劳动者合法权益、保护劳动者生命安全和身体健康。二是把“送清凉”与困难帮扶相结合,全面摸清底数,了解职工防暑降温需求,掌握职工困难处境,精准开展帮扶工作,以“送清凉”活动为契机,有效帮助解决职工群众急难愁盼问题。三是把“送清凉”与“送安全”相结合,组织工会干部进企业,在提高职工安全生产意识、消除生产隐患、建立企业安全生产长效机制上下功夫,保障高温天气下的安全生产与防暑降温工作,6月以来,共开展监督检查活动20次,督促企业整改安全事故隐患12件,涉及职工群众5000余人。
接下来,邻水县总工会将“送清凉”活动与货车司机入会和维权服务等工作深度结合,组织开展职工喜闻乐见的防暑降温活动,采取切实可行的措施解决职工现实困难,不断增强职工群众获得感、幸福感。
责任编辑:吴蜀丰
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