中国报道讯(通讯员 赵粉红)当下,新业态新就业群体已成为社会发展的重要力量。南京沿江街道水城社区立足“民生服务”和“基层治理”两大落脚点,抓实党建引领,创新参与机制,积极实践城市基层治理创新路径,让“新”群体在宁安心扎根、长远发展。
搭建暖“新”驿站 护航权益保障
党群服务中心一楼设立的“宁小蜂”服务驿站,全年对外开放,醒目的驿站标识便于快递外卖小哥、网约车司机等新业态新就业群体随时查找和驻足休息。驿站提供了免费饮水、看书读报、手机充电、饭菜加热等多种暖心服务;雨伞、药箱等应急物品配备细心贴心;留言箱在广泛收集意见建议和诉求同时,进一步彰显了行业关心关爱,在提升服务质量方面不断找差距、抓提升。驿站依托社区为民功能,为新业态新就业群体提供参保登记、职业伤害预防、劳动争议处理等方面服务,暖“新”护航,最大限度保障群体合法权益。
完善服务矩阵 实现“新”心相融
全力构筑“关爱、保障、服务、提升”四位一体功能体系,紧扣新业态新就业人群定位,在文化建设上下功夫,依托“三社六团”项目,在现有的瑜伽、书法、围棋等17个兴趣社团的基础上,不断优化“家门口”服务阵地功能,进一步挖掘新生力量,扶持培育全新团体,满足新业态新就业群体精神富足需求。同时,社区面向新业态新就业群体积极组织开展红色研学、走访慰问、月服务等系列活动,用实际关怀增强群体社区融入感和归属感,共筑“党群一家亲”和谐关系。
党建凝“新”聚力 激活治理动能
依托网格化管理机制,深入细致全面开展新业态新就业群体摸排工作,建立完善人员基础信息,征询落实社区服务建议。进一步强化对新业态新就业群体的党建引导和凝聚服务,充分发挥其人清、地清、事清的“三清”职业优势,通过发放聘书方式,从中选择热衷社会公益事业人员充实到网格队伍中,动员他们参与到政策宣传、环境整治、网格巡查等社区治理中来,推动其从“服务对象”转变为“治理力量”,实现党群和谐共治。
下一步,沿江街道水城社区将不断发挥党建引领实效,以心暖“新”,进一步加强对新业态新就业群体关心关爱,不断传递社区温暖,切实解决实际需求,有效推动该类群体更好融入城市生活、参与基层治理、共享发展成果。
责任编辑:吴蜀丰
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