中国报道讯(通讯员 黄蜜)近日,四川省委组织部、省卫健委党组表扬通报了2022年度四川省“党建工作示范医院”及公立医院“标杆党支部”名单。
岳池县人民医院荣获四川省“党建工作示范医院”称号!是广安市唯一获此殊荣的医疗单位。
中共岳池县人民医院委员会下设20个党支部,现有党员251人。设立4个党务部门,专职党务工作人员14人,占职工总数1.16%。
构建“同心”体系,打造惠民品牌
医院党委以“同心”工作法为抓手,推进“党建同心聚合力,医路同行暖民心”党建品牌建设,把党的领导融入医院治理各环节,把党的建设贯穿到医院改革发展全过程,促进医院高质量发展,惠及区域百姓。
抓深思想组织建设,与政治建设同向
注重支部建设。作为广安市现代医院管理制度试点医院,率先在全市落实了党委领导下的院长负责制、在市卫生健康系统实现“把党支部建在科室”。目前党委下设20个党支部,除退休支部外全部由科室主任担任党支部书记。实现了应建尽建,全面化解了大支部的问题。编印《支部工作手册》,完善《党群目标考核细则》,将日常考核和年终考核相结合,年终综合考评成绩与绩效挂钩。定期举办支部党务工作培训班,系统学习党务工作相关业务知识,分享交流优秀党建工作经验和做法,通过传帮带,进一步夯实基层党建工作基础。印发《党委书记及班子成员党支部工作联系点制度》,每季度由联系的党委班子成员带队到支部检查和指导,通过思想政治引领,切实把各支部思想和行动统一到上级党委的决策和部署中来。
发挥示范作用。充分发挥标杆支部示范引领,将第八党支部(肿瘤科)、第十二党支部(急诊科)作为标杆党支部“子品牌”。第八党支部以“‘肿’为患者,‘瘤’下希望”为品牌名,在支部的带领下,科室成功创建成为省级重点专科,率先在全市开展“安宁疗护和叙事护理”,通过直达人心的关怀,拉近护患的距离。第十二支部以“急救为患者,仁术作先锋”为品牌名,联合院内各专科,成功创建了广安市首个国家级胸痛中心和卒中中心,连续5年,持续开展急救知识进校园、进社区、进单位等活动,得到大家的一致好评。
强化思想引领。坚持规定动作不走样,自选动作亮点多,利用每周一行后晨交班组织开展党建知识、重要理论思想、会议精神的传达学习;每周四下午举行“党员固定学习日”活动,由各支部轮流负责全院党员的学习教育;组建了‘党史学习宣讲团’和‘二十大精神宣讲团’,到各科室各支部进行宣讲;制定《“学习强国”学习平台管理与考核办法(试行)》,实行党员个人学习积分制管理作为年度考核依据。积极选派党务工作者参加县、市级集中培训,党委书记王德端作为唯一一家县级“三甲”医院代表到省委组织部、省卫健委举办的“党建引领公立医院高质量发展专题研讨班”作经验交流。
抓牢医院管理,与医院发展同行
创新管理模式。作为全市首家迈入三甲行列的县级医院,不断创新管理模式,成立了由党委书记直管的高质量发展办公室,从战略层面上对医院进行整体规划布局、确定发展定位及战略落实,实现医院管理从断点管理向“宏观战略+发展推进并进”的管理模式转变;成立运管部,以全面预算和流程管理为核心,以全成本管理和绩效管理为工具,对医院内部运营各环节的设计、计划、组织、实施、控制和评价,对医院人财物技术等核心资源进行科学配置、精细管理,激活医院高质量发展新效能。
提升服务能力。进一步完善三级质量控制网络和质量管理考评体系,充分发挥我院广安市肿瘤性疾病质量控制中心、临床营养质量控制中心、老年病质量控制中心职能职责,高效开展全市质量控制活动。与县妇幼保健院开展专科联盟试点,选派5名党员骨干到联盟单位任学科主任,与罗渡中心卫生院建立紧密型医联体,先后选派7名党员干部任院班子管理团队,带动提升基层医院医疗和管理水平。2022年我院胸痛中心、卒中中心相继迈入“国家队”,建成3个省级重点专科,6个市级重点专科。医院现有硕士研究生81名、博士研究生3名。2019年国考中,在四川省三级医院中名列39。
塑造岳医品牌。充分利用“八个一”文化项目,积极拓宽宣传报道覆盖面,拍摄的微电影连续三年获省卫健委微电影评选活动奖项。参加全国医院人文管理路演大赛2次进入全国36强;被中国医院人文品牌峰会组委会评为2020年度“人文品牌医院”;2021年在全国改善医疗服务行动擂台赛中,我院《党建引领医院文化建设》案例获优秀奖。医院公益事业进入2020年全国医院公益“百强”风云榜。
抓实惠民建设,与服务群众同心
改善服务质量。医院党委始终将社会责任扛在肩上,高举公益大旗,改善服务质量,为民办实事,连续两年获国家卫健委医政医管局表彰的“改善医疗服务行动示范医院”。主动衔接市、县医保局,成为全市首家日间手术医保结算试点医院,减轻患者的医疗负担。每周定期开展“领导服务日”活动,由院领导带队零距离服务患者,现场解决患者遇到的问题。印发《改善医疗服务态度奖惩办法(试行)》,开展“改善医疗服务公开亮诺践诺”行动,精益求精提升服务质量。建立廉政承诺制度、患者满意度评价制度、廉洁风险防控机制等有效监管机制,完善医德医风管理体系,进一步筑牢廉洁行医防线。持续开展“大处方”“泛耗材”“滥检查”等医疗行业乱象专项治理工作,通过换、限、停等手段,药占比从26.66%下降至18.16%,住院次均药费从1396.83元降至952.84元,150余个品规纳入国家集采。
丰富志愿活动。成立党员志愿者、南丁格尔志愿者、团员志愿者近600人的三支志愿者服务队,深入到学校、社区、敬老院、单位,传播健康知识,并对志愿者实行积分制管理,鼓励其在患者就诊高峰时段,开展咨询和引导服务。组织党员志愿者已经连续三年走进岳池特殊教育学校开展志愿服务活动,为特殊教育儿童进行健康体检、建立健康档案、过“集体生日”、圆梦“微心愿”。每年暑假面向社会招募暑期志愿者,进行培训后上岗,累计已招募1000余人。
坚守抗疫一线。该院始终发挥抗疫主力军的作用,让“党旗在抗疫一线高高飘扬”,在院内医护人员严重不足的情况下,先后派遣417人支援武汉、上海、巴塘、邻水、新疆等地,其中党员45人。李静梅和吕林励荣获四川省抗击新冠肺炎疫情“先进个人”,唐文静、刘海龙、李菲菲三名同志表现优秀,获批疫线入党。毛建川同志因表现出色,被授予四川省“五四青年奖章”。
责任编辑:吴蜀丰
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