宣汉发展投资集团扎实推进作风问题教育整顿

中国报道讯(通讯员唐军)近日，宣汉发展投资集团有限公司党委书记、董事长黄永德主持召开干部职工“四心”作风问题教育整顿推进会,会上传达学习了达州市委邵革军书记在市直部门调研时的讲话、县委冯永刚书记在全县机关干部“四心”作风问题教育整顿领导小组第一次会议上的讲话、宣汉县作风整顿领导小组关于《宣汉机关干部“四心”作风问题教育整顿实施方案》的通知和国资系统“四心”作风问题教育整顿工作推进会精神，党委副书记、总经理景远平安排部署了集团“四心”作风问题教育整顿活动相关工作，集团全体干部职工参加了会议。

会上，党委书记、董事长黄永德指出：宣汉发展投资集团有限公司要以“四心”作风问题教育整顿为契机，进一步解放思想、抢抓机遇、强化担当、求真务实，以等不起、慢不得的拼劲，分解任务、加压推进、强调纪律、限时完成，不断壮大资产规模，加快重点项目融资和建设，争创一流国有企业，为宣汉“蓄势赋能、对标进位”和加速争创全国“百强县”提供坚强支撑。

最后，黄永德书记强调：一是要把方向，抓好问题整改。结合集团工作实际，精心制订工作方案,对标对表县委梳理的四个方面十二条突出问题，明确整顿内容、细化整改措施、落实整顿责任，找准四心作风问题病灶，精准施策做好问题整改工作。二是要强统筹，抓好重点工作。开展多渠道、多形式、多元化融资，打好融资工作组合拳。今年计划银行融资22.8亿元，发行企业债券10亿元，为宣汉教育、医疗领域和明月新城等重大项目提供资金保障。三是要聚合力，抓好转型发展。集团公司要通过注入优质资产、做强现金流等有效手段，不断做实做强做大国有企业，力争3年内，集团资产规模达500亿元以上，非政府性收入达3亿元以上，实现集团主体外部评级AA+的目标。四是要提能力，抓好干部队伍。把“四心”作风问题教育整顿作为党委的重大政治任务和检验执政能力的重要标准，以做强做优做大为目标，再次梳理党委会、董事会、总经理办公会等议事规则，制订党委前置研究讨论“三重一大”事项清单;加强人才队伍建设，注重培养品质好、懂管理、会经营的企业管理人才，锻造一支对党忠诚、敢于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的干部队伍。

责任编辑：吴蜀丰