中国报道讯(通讯员唐华)2月14日下午,达州市医疗保障局召开机关干部“四心”作风问题教育整顿动员大会,传达学习全市机关干部“四心”作风问题教育整顿动员大会精神,安排部署医保系统“四心”作风问题教育整顿工作。市医疗保障局党组书记、局长唐增敏作动员讲话,局领导班子成员、全体干部职工70余人参加会议。
会议指出:开展机关干部“四心”作风问题教育整顿,是巩固深化党史学习教育成果、推动市委“157”总体部署落地落实的有力举措,是立足全市发展实际做出的工作安排,必将为奋力打造成渝地区双城经济圈北翼振兴战略支点提供坚强有力的作风保障。
会议要求:全市医保系统干部职工要深入学习领会全市机关干部“四心”作风问题教育整顿动员大会精神,迅速把思想和行动统一到市委市政府的决策部署上来,绷紧思想之弦,提高政治站位,不折不扣地开展好“四心”作风问题教育整顿活动。一要站高谋远,深刻认识“四心”作风问题教育整顿的重大意义。开展“四心”作风问题教育整顿,是落实上级决策部署的重要举措,是推动医疗保障系统高质量发展的内在要求,是打造高素质干部队伍的迫切需要,必须深入学习,深刻领会,统一思想,凝聚共识。二要精准剖析,切实把握“四心”作风问题教育整顿的重点。对照市委梳理的12条突出问题和5种典型表现,对照巡察、审计、医保系统突出问题专项治理查找出的问题,结合医保工作和干部队伍实际,重点在不敢担当、不愿作为,办事拖拉、懒政怠政,形式主义、不办实事,安于现状、创新不够,法规淡薄、纪律松弛等5个方面,逐一对照检查,建立问题台账,制定整改措施。三要刀刃向内,持续推动“四心”作风问题教育整顿取得实效。围绕“全国有声音,全省有地位,全市创品牌,进入全省第一方阵并名列前茅”医保工作目标,推进“四心”作风问题教育整顿,做到敢担当、善作为,尽心履职抓落实;做到争一流、创模范,雄心干事有成绩;做到办实事、惠民生,贴心服务显情怀;做到知敬畏、守规矩,戒心常存明底线。通过“四心”作风问题教育整顿,提升履职能力,转变工作作风,树立良好形象,促进全市医保工作高质量发展。四要压实责任,切实加强“四心”作风问题教育整顿的组织保障。成立由市医保局党组书记、局长任组长,局党组班子成员任副组长,各县(市、区)医保局党组书记和市医保局机关各科室(中心)负责人为成员的“四心”作风问题教育整顿领导小组,迅速组织实施,加强督查指导,强化宣引导,形成工作合力,确保工作扎实有效。
责任编辑:吴蜀丰
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