中国报道讯(通讯员金小波)为了深化党规党章、廉政制度的学习,进一步提高党风廉政建设的教育效果,近日,广安市前锋区税务局组织全体税干开展了“廉政理论测试”活动。一方面是为了检验干部职工的学习成果,另一方面督促各干部职工继续加强党规党纪知识的学习,增强法规纪律观念,达到了以考促学、以学促廉的效果。
前锋区税务局始终坚持将加强廉政教育作为特色廉政文化建设的首要环节,开展主题鲜明、内容丰富、全员参与的廉政教育活动。一是重教育。今年以来,开展会前学法学纪6次,转发典型案例、廉政微视频10余次。开展“廉政正反典型案例”廉政教育1期,开展三个清单、酒驾、赌博等专题学习,广泛组织税干开展党纪党规学习教育讨论,引导干部不触碰党纪国法红线。通过廉政学习,为防范税收风险构筑起“防护网”。二是开窗口。在区税务局行业网上开设了廉政窗口,定期转发党纪法规和典型案例;在行业网发布遵规守纪通知。建立“税月如歌”廉政短信平台,在节假日期间发送廉政短信。多元的廉政活动,为增强干部自我管控意识筑牢了“道德线”。三是创品牌。加强富有前锋特色的党风廉政宣传教育阵地建设。借助“廉政在途”品牌开展“廉政在途再升级 清廉之风进家门”系列活动,构筑家庭反腐倡廉的牢固防线。依托钉钉应用软件,打造“廉政云在线”廉政教育平台,进一步拓宽了监督渠道、完善了监督制度。特色的廉政品牌,为探索廉政机制建设加载了“助推器”。四是敲警钟。组织干部观看《围猎》《“好心人”的财“腐”人生》等警示片5次,印发《以案明纪(五)》26份。通过以案明纪肃纪,生动直观的警示教材,起到的警醒作用胜过千言万语。常态的警示教育,为风险预防架设了“高压线”。五是树廉风。开展了新提拔干部、新进公务员廉政谈话和廉政宣誓系列活动,树立了清廉税风。开展系列家庭助廉活动,弘扬了“尚廉”、“助廉”的清廉家风,守住了“家庭”这个干部拒腐防变的重要阵地。延伸的廉政载体,为抵御贪腐建起了“防火墙”。六是诚交心。每年一把手与班子成员、班子成员与分管部门负责人、部分职工开展交心谈心。做到了有苗头倾向问题必谈、有思想情绪必谈、有重要情况必谈、新提拔干部必谈、新进工作人员必谈。互动的廉政形式,在干群之间架起了"连心桥”。
责任编辑:上官慧慧
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